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【改定】人的資本判定レポート徹底解説!

こんにちは。きづなPARK事務局です。
木々の緑が深まり、長雨の季節を迎えようとしておりますが、皆様いかがお過ごしでしょうか。
きづなPARK公式noteを更新しました。
このたび、きづなPARKで可視化できるレポートの一つ「人的資本判定レポート」を大幅に改定いたしました!
近年、中小企業にとっても人材の採用・定着や取引先からの信頼獲得において、人的資本経営への取り組みは欠かせないものとなっています。
今回の改定では、「算出ロジックの変更」を行ったほか、有休取得率や男女賃金差異など、客観的な数値を示す「定量情報の取得と開示機能」を新たに追加しました。
現在の立ち位置や次に目指すべきアクションがより分かりやすくなり、社外へのアピール資料としてもご活用いただけます。
「何から手をつければよいか分からない」という企業様も、ぜひこの機会にレポートで自社の現在地を把握してみませんか?
詳しい改定内容や活用法は、きづなPARK公式noteをぜひご覧ください。
きづなPARKでは、皆様の経営課題の可視化をサポートしています。ご質問やご興味がございましたら、お気軽にお問い合わせよりご連絡ください。