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2025年は、物価高や原材料価格の上昇、人手不足の深刻化、円安基調の継続などにより、中小企業を取り巻く経営環境の厳しさが一層増した1年となりました。また、賃上げを起点とした成長型経済への転換が求められる中で、中小企業においても持続的な賃上げの実現や、その原資の確保に向けた経営改善の重要性も高まっています。加えて、人的資本経営やビジネスと人権への対応、DX・GX・ESG経営の推進など、企業経営に求められる視点はより多様化しています。

2025年度のBLUE REPORTは「激動の時代を生き抜くための中小企業戦略」というテーマのもと、人権・人的資本経営、賃上げを起点とした成長戦略、次世代経営への対応、そして DX・GX・ESG経営の推進など、中小企業を取り巻く様々な経営課題について、2025年7月から2026年2月にかけてフォーバル GDXリサーチ研究所が中小企業経営者に経営実態の聞き取りを行い、その結果をまとめたレポートです。
本レポートが1社でも多くの中小企業の目にとまり、明日からの経営のヒントとなることを祈っています。

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『令和8年　中小企業経営者の実態　BLUE REPORT』

激動の時代を生き抜くための中小企業戦略
第1章　中小企業の人的資本への対応戦略
第2章　中小企業の「賃上げを起点とした成長型経済」への対応戦略
第3章　中小企業の次世代経営への対応戦略
第4章　中小企業のGDX・ESG 推進戦略

出典：フォーバル GDXリサーチ研究所
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●本レポートの詳細は、こちらをご参照ください。